以问题为导向的健康照顾,以问题为导向的健康照顾适用于
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于以问题为导向的健康照顾的问题,于是小编就整理了3个相关介绍以问题为导向的健康照顾的解答,让我们一起看看吧。
居民健康档案内容包括什么?
【答案】 个人健康档案的内容包括以问题为中心的个人健康问题记录和以预防为导向的周期性健康检查记录。前者由基本资料、问题目录、问题描述、病情流程表等组成。后者是指运用格式化的健康体检表针对不同年龄、性别而进行的周期性健康检查的结果记录。 (1)基本资料。基本资料一般包括: ①人口学资料。包括年龄、性别、教育程度、职业、婚姻状况、民族、家庭关系、社会经济状况、宗教信仰、身份证号码及家庭住址等。 ②健康行为资料。包括吸烟、酗酒、滥用药物、饮食习惯、运动、精神状态评价等。 ③生物学基础资料。指体重、血压、血型等指标。 ④临床资料。如主诉、现病史、过去史、家族史、个人史(药物过敏、月经生育史等)、各种检查结果、心理评估等资料。 (2)问题目录。所记录的问题指的是过去影响过、现在正在影响或将来还要影响病人健康的异常情况。可以是明确的或不明确的诊断,可以是无法解释的症状、体征或实验室检查结果,也可以是社会、经济、心理、行为问题(如失业、丧偶等)。问题目录常以表格形式记录,将确认后的问题按发生的时间顺序逐一编号记入表中。分主要问题目录和暂时性问题目录,前者多指慢性问题以及尚未解决的问题,后者只列出急性问题。问题目录常置于健康档案之首,以使医生对病人的情况一目了然。 (3)问题描述及问题进展记录。问题描述即将问题表中的每一问题依序号顺序逐一以“S-O-A-P”的形式进行描述。S代表病人的主观资料,如病人的主诉、症状、病史等;O代表客观资料,如实验室检查以及病人的态度、行为等;A代表评估,完整的评估应包括诊断、鉴别诊断、与其他问题的关系、问题的轻重程度及愈后等;P代表计划,是针对问题提出的,每一问题都有一相应的***。包括诊断***、治疗***、病人指导等。 问题进展记录也***取SOAP方式,对问题目录中不同编号的各种问题,依照进展情况加以记录。若某一问题有更进一步的诊断名称时,则将该问题更正,并将最新资料添入各问题SOAP内;如在追踪中发现新问题,则在进展记录中添加新的问题及编号。 (4)病情流程表。以列表的形式描述病情(或其他问题)在一段时间内的变化情况,包括症状、体征、检验、用药、行为等的动态观察。
老板让我写公司存在的问题?
这是老板在看下属员工在工作中有没有认真思考,如果平时工作不勤于思考,很难提出好的建议。对于这个问题,我建议:
1.平时工作中要经常以问题为导向,多思考工作存在哪些不足,可以***取哪些措施进行优化。
2.述职时说遇到的困难一定要从工作角度出发,如“由于公司某件事审批流程设置繁杂,导致不少事情效率不高”等,不要说个人的困难。
3.要放开眼见,多了解同行业、类似部门的先进经验,从差距中提出工作建议。
4.平时要提高站位,多站在整个部门、整个公司、整个行业的角度思考问题,这样思路会更深刻。综上,最重要的,是要在完成工作的同时,做诸葛亮式的员工,多思考,多谏言献策。
2021年主题党日有哪些?
1、节前慰问送温暖活动。
2、“赠送一则寄语”活动。
党支部建立健全党员政治生日台账,在党员入党日,由党支部书记赠送给党员一张政治生日寄语卡,对党员的学习、工作、生活提出具体期望和要求。
3、学习和弘扬新时代雷锋精神大讨论活动。
结合雷锋纪念日,每名党员结合围绕“学习和弘扬新时代雷锋精神”这一主题,作交流研讨发言。
4、开展“纪念建党100周年”主题党日活动。
组织党员干部参观革命纪念馆、烈士陵园,重温入党誓词,深切缅怀革命先烈,追忆红色岁月。
5、“传承爱国精神,践行初心使命”主题演讲
以迎接国庆为契机,组织党员干部以“传承爱国精神,践行初心使命”为主题开展演讲活动。
到此,以上就是小编对于以问题为导向的健康照顾的问题就介绍到这了,希望介绍关于以问题为导向的健康照顾的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.tglcl.com/post/17170.html